O Assaí tem hoje 90 mil funcionários, mas em 2026 quer mais: com o investimento no digital e no segmento de farmácias que já tem data marcada, a companhia quer trazer os profissionais mais experientes nesta nova fase de expansão.
Neste ano, o Assaí, a maior rede de atacado do Brasil, com faturamento de R$ 84,7 bilhões em 2025, vai fazer um verdadeiro “atacado” de talentos, com um diferencial: a aposta em profissionais com mais de 50 anos.
A companhia prevê abrir cerca de 2.500 vagas ao longo de 2026, impulsionadas pela abertura de 5 novas lojas, expansão no digital e a entrada no segmento de farmácias no segundo semestre, e nesta onda de expansão, a companhia prevê ter muitos profissionais experientes fazendo parte dessa nova onda de expansão.
“Quando a gente começou a contratar profissionais 50+, percebemos rapidamente o impacto positivo que eles traziam para o time: mais maturidade, mais serenidade e muita troca com os mais jovens”, afirma Sandra Vicari, VP de Gestão de Gente do Assaí Atacadista, que traz com exclusividade à EXAME o número de lojas e farmácias da companhia neste ano.
Em um mercado ainda marcado por barreiras etárias, a varejista tem seguido na direção oposta, e transformado o tema em estratégia de negócio.
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